이런 일을 함께합니다 🚀
1. 정부지원과제 신규 기획 및 작성
- 신규 정부지원과제 발굴 및 매니징
- 컨소시엄 구성 및 제안 방향 리드
- 정부지원과제(RnD/창업지원/특허/해외진출 프로그램 등) 사업계획서 작성 및 리딩
- 정부지원과제 프리젠테이션 평가 준비 및 지원
2. 정부지원과제 운영 및 관리
- 정부지원과제 신규 협약
- 정부지원과제 자금계획 수립, 집행, 회계정산
- 각종 보고 대응(월간/착수/중간/최종보고)
- 사업 성과 목표 달성을 위한 프로젝트 관리(PMO)
3. 신사업 기획 및 운영
- 헬스케어/친환경/푸드테크 분야 시장 분석 및 신사업 기회 발굴
- 신사업 기획 및 고도화를 위한 전략 도출
- 신사업 RFP 작성 및 고객 제안
- 전략적 제휴/파트너십 기회 발굴 및 실행
이런 동료를 찾습니다 🚀
- 6~10년의 유사 경력이 있으신 분
- 기획서, 제안서, 사업계획서 등 보고서 작성 역량을 가지신 분
- MS office, Google docs 사용이 능숙하고 문서화 능력이 있으신 분
- 데이터 기반의 전략적 의사 결정을 좋아하고 잘하시는 분
- 어떤 현상에 대해 why를 생각하고, 개선안 제안하는 것을 좋아하는 분
이런 경험이 있다면 더 좋습니다 🚀
- 스타트업 근무 경험이 있으신 분
- IT 분야 사업기획/운영 관련 실무 경험이 있으신 분
- AI, SW, SaaS 등 정부 R&D 국책 과제 프로젝트 리딩 경험이 있으신 분
- 사업계획서 및 기술제안서 작성 경험이 있으신 분
- rcms, Ezbaro/ezone, smtech 등 정부과제관리 시스템 사용 경험이 있으신 분
- 푸드테크, 친환경, 헬스케어 산업에 관심이 있으신 분
이런 성향을 가진 분과 함께하고 싶어요 🚀
- 탁월함에 대한 강한 열망이 있는 분을 선호합니다. 높은 목표를 설정하고 문제를 해결하기 위해 집요하게 파고드는 분, 그 과정에서 누구보다 빠르게 성장하는 분들과 함께하고자 합니다.
- 여러 관점과 맥락을 파악할 수 있는 분들을 선호합니다. 조직, 팀 전체의 장기 목표를 이해하고 해결하고자 하는 문제가 무엇인지 정의할 수 있는 분과 함께하고자 합니다.
- 상대방을 존중하면서도 본질에 집중하는 의사소통을 잘 하실 수 있는 분을 선호합니다.
누비어(Nuvier)가 되는 여정이에요 🚀
1. 채용 프로세스 : 서류 전형 > 1차 전화 인터뷰 > 2차 실무 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 3차 C Level 인터뷰
- 2차 실무 인터뷰에 합격하실 경우, 레퍼런스 체크 및 3차 인터뷰 결과를 종합적으로 고려하여 처우 협의 진행 여부를 결정합니다. 레퍼런스 체크 절차는 3차 인터뷰 진행 여부 결정에 영향을 주지 않는 점 참고해주세요.
2. 서류 전형 안내
- 제출 서류
- 이력서 (필수)
- 포트폴리오(선택)
- 안내 사항
- 모든 서류는 PDF 형태로 제출해 주세요.
3. 인터뷰 안내
- 1차 전화 인터뷰 : HR Lead와 1:1로 진행하는 전화 인터뷰로 최대 30분 소요됩니다.
- 2차 실무 인터뷰 : 실무진과 진행하는 대면 인터뷰로, 최대 1시간 소요됩니다. 제출해 주신 서류를 기반으로 업무 경험과 직무 수행 능력을 리뷰합니다.
- 레퍼런스 체크 : 후보자의 보유 역량을 다각도로 리뷰하고자 스펙터라는 플랫폼을 사용하여 진행합니다.
- 3차 CEO 인터뷰 : CEO와 진행하는 대면 인터뷰입니다. 최대 1시간 소요되며, 누비랩 조직 문화와 일하는 방식, 업무 경험에 대해 이야기 나누는 시간을 갖게 됩니다.
※ 전형 절차는 내부 상황에 따라 변동 될 수 있습니다.
※ 지원서 내용 중 허위 사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
근무 조건은 다음과 같아요 🚀
- 근무형태 : 정규직 (프로베이션 기간 3개월/100% 지급)
- 근무지 : 서울특별시 강남구 테헤란로 625 덕명빌딩 6층 (삼성역 도보 3분)
- 근무요일/시간: 주 5일(월~금) / 주 40시간(7시-10시 시차자율출근)
- 급여 : 개인의 역량, 경험을 바탕으로 인터뷰 후 협의
동료를 소개합니다 🚀
▶ 김문학 (사업기획 리더)
개인의 삶에서 “일”이 차지하는 비중이 얼마나 된다고 생각하시나요? 하루에 8시간, 최소 하루의 1/3을 사용하는 이 시간이 스스로에게 어떤 가치를 줄 수 있는지, 그게 나 스스로에게 느껴지는지는 매우 중요하다고 생각합니다. 내가 하는 노력이 어떻게 개인/팀/회사의 성과로 이어지는지, 동료들과 함께 성장한다는 것은 어떤 것 인지를 느끼고 싶지 않으신가요? ”누비랩”에서는 서로 배울 수 있는 우수한 동료들과 함께하실 분들을 기다리고 있습니다.